主题：你知道不？不休年假可获三倍工资补偿
- 发表于2013-07-02
江苏省如此，不知其他城市怎么样？
- 发表于2013-07-02
我们休年假还得找理由……不休没补贴……
- 发表于2013-07-02
三倍补偿在sf是神话。
- 发表于2013-07-02
说说罢了，在中国无法实现。
- 发表于2013-07-02
我有个问题求解，如果公司的年假规定是10天，但国家法定是5天，若一天不休，那应该按几天几倍补偿？
- 发表于2013-07-02
适用于农民工吗？？
- 发表于2013-07-02
很好，有效的制止了单位无休的现状
- 发表于2013-07-02
公务员能享受，别的只有看的份了。
- 发表于2013-07-02
那么服务类行业有么，比如医生？？？？
休息休假类的投诉占到了我省劳动监察投诉的第四位，不少劳动者成功讨回带薪年假的工资补偿。省劳动监察总队提醒，若单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经本人同意，可以不安排休假，但应按三倍工资支付年休假工资报酬。你的带薪年假还休啦？